Carriere en Werk – Pagina 5

vaker wel dan niet

Vaak hebben mensen die al langer bij een bedrijf in dienst zijn het naar hun zin. Alles gaat goed, door dat ze er al lang werken hebben ze meer verantwoordelijkheden op zich gekregen en ze vinden het werk nog uitdagend en ze leren dingen bij. Maar in sommige gevallen gaat dat niet zo. Het kan namelijk zo zijn dat na een aantal jaar voor dezelfde werkgever werken op een gegeven moment als vervelend kan worden ervaren door de werknemer. Het kan ten koste gaan van het plezier waarmee je het werk oorspronkelijk deed of dat ze het werk niet meer uitdagend vinden. Het is dan belangrijk het daar niet bij te laten en er wel achter aan te gaan. Het leven is te kostbaar om het te besteden met dingen die je niet leuk vindt om te doen. Het is aan jezelf om daar goed en verantwoord mee om te gaan. Maar dat het belangrijk is om te doen waar je plezier in hebt en waar je voldoening uithaalt is uiteraard zeer helder.

Wat helaas soms minder helder is, is hoe je dan vervolgens daden voegt aan die worden of wensen om iets nieuws te gaan doen.

Er bestaan outplacement bureaus die werknemers helpen een nieuwe baan te vinden als het bij een oude werkgever niet meer boterde. Deze bureaus helpen bij het vinden van een geschikte nieuwe werkgever die aansluit bij de wensen van de cliënt, maar die helpt ook om alles volgens de arbo te laten verlopen. Deze arbodiensten helpen om het verzuim, vakantiedagenbeleid en bijvoorbeeld de ontslag regeling in goede banen te lijden.

En dit is belangrijk voor werknemers want als je erg lang bij een bepaalde werkgever hebt gewerkt kan het zoeken van een nieuwe baan als best een beetje eng worden ervaren. Het is toch onbekend terrein waar je je op begeeft.

Veiliger achteruit met een achteruitrijcamera

Achteruitrijden is voor bestuurders van grote voertuigen best moeilijk, want grote voertuigen hebben bijna altijd een grote dode hoek waardoor het voor de bestuurder veel moeilijker is om te zien of er veilig achteruit kan worden gereden. De kans op ongelukken is bij voertuigen met een grote dode hoek dan ook hoger dan bij voertuigen met een kleine dode hoek. Door de grote dode hoek kan maar een deel van de omgeving worden gezien waardoor het voor de bestuurder nooit zeker is of er mensen achter het voertuig zijn.

Om schade en ongelukken tijdens het achteruitrijden te voorkomen kan je gebruik maken van een achteruitrijcamera. Met een achteruitrijcamera kan je het grootste deel van de dode hoek zien, zodat het voor de bestuurder veel makkelijker worden om achteruit te rijden. Een dergelijke camera is daarom erg nuttig voor bestuurders.

Uiteindelijk zijn deze camera’s niet alleen nuttig voor bestuurders van grote voertuigen maar voor bestuurders van alle voertuigen. De reden waarom nog niet alle voertuigen met deze camera’s zijn uitgerust is omdat achteruitrijcamera’s erg duur zijn. Toch is de schade van een ongeluk meer dan de kosten van een achteruitrijcamera. Een camera is daarom best handig. Toch zijn mensen slecht te overtuigen omdat de prijs van een achteruitrijcamera begint tussen de tweehonderd en de driehonderd euro en doorloopt tot meer dan vijfhonderd euro en dat vinden mensen duur.

Verder is er nog één nadeel voor de achteruitrijcamera en dat is dat het niet mogelijk is om monitors en camera’s van verschillende merken op elkaar aan te sluiten. Dat komt omdat elk merk haar eigen standaarden hanteert wat betreft voeding van de camera. Zo komt het dat je een camos achteruitrijcamera en een weaco achteruitrijcamera niet kan aansluiten op een monitor van orlaco. Je moet daarom een set kopen van de achteruitrijcamera’s van elk merk.

Populairder dan Bieber?!

Bijna net zo populair als de zanger Justin Bieber, zo populair is het om overwerkt te raken in Nederland. De cijfers liegen er niet om, op twee landen na is Nederland het land waarin de meeste mensen voor hun pensioen arbeidsongeschikt raken vanwege mentale kwalen. Deze kwalen hebben in driekwart van de gevallen te maken gehad met overwerken, stress, overmatige blootstelling aan kleinerende opmerkingen en niet het gevoel hebben er toe te doen of te doen wat hun hart ze verteld wat ze zouden moeten doen. Dat ze niet op een plek werken waar ze het gevoel hebben dat ze invloed hebben of waar ze iets goeds doen voor de wereld. En zo veel mensen hebben wel het hart op de goede plek zitten maar zijn gewoon niet in de positie zomaar van baan te veranderen of voor zichzelf te beginnen om dan echt iets te kunnen betekenen voor de medemens ook al zouden ze dat wel graag willen.

Dit bleek uit een medewerkerstevredenheidsonderzoek. Dit medewerkersonderzoek werd gehouden onder meer dan duizend mensen die al langer dan 5 jaar bij dezelfde werkgever in dienst waren.

Hoe dit zit bij bijvoorbeeld uitzendkrachten of zoiets dergelijks weten we niet maar wel kunnen we aannemen dat het getal overwerkten daar aanzienlijk lager zal liggen gezien het feit dat uitzendkrachten vaak korter bij dezelfde baas werken en een vast ritme van jaren lang hetzelfde doen dus veel en veel makkelijker vermeden kan worden.

Wel moet daarbij gezegd worden dat van die uitzendkrachten wel het grootste aantal aan geeft liever als uitzendkracht te willen werken voor de rest van hun leven dan het heil tegemoet te gaan wat we eerder beschreven waarin dus depressie en mentale kwalen aan de orde van iedere dag zijn.

Al met al is het dus duidelijk dat het bedrijfslandschap wel een grote metamorfose mag ondergaan.

Mooier gezicht met botox

Aan de ene kant zeggen mensen dat je jezelf moet zijn en dat je niet zoveel van je omgeving moet aantrekken. Aan de andere kant vinden mensen het echter vaak belangrijk om status te hebben bij andere mensen in hun omgeving. De inhoud van deze status kan bij iedereen verschillen, maar is wel door iedereen gewild. Wat je wilt zijn wordt door jouw omgeving bepaald waardoor je er graag zo uit wil zien zoals je denkt dat andere mensen je willen zien.

Een van de meest voorkomende gedachtes over hoe je er uit moet zien die je vandaag in de maatschappij tegen komt is dat mensen er goed uit moeten zien. Als gevolg van die gedachte hebben mensen die niet aan het maatschappelijke beeld voldoen minder kans op het krijgen van bepaalde functies in hun carrière. Want als er geen verschil is tussen twee sollicitanten wordt er vaak gekozen voor degene die het beste aansluit bij wat de beoordelaar mooi vindt. Daardoor hebben jonge mensen meer kans op bepaalde functies dan mensen die minder mooi en aantrekkelijk worden gevonden. Jonge mooie mensen hebben daardoor meer mogelijkheden in hun carrière dan mensen die wat minder hebben van die eigenschappen.

Het is daarom erg belangrijk om er goed uit te zien, omdat je dan meer kans maakt op bepaalde functies. Voor veel mannen en vrouwen is dat dan ook de reden waarom ze er goed uit willen zien. Dit is dan ook de reden waarom sommige mensen aan plastische of cosmetische chirurgie doen. Zo komt het dat er best veel vrouwen een behandeling met fillers of botox doen. Allebei de behandelingen zorgen ervoor dat je huid gladder wordt waardoor je er jonger uit kan gaan zien. Bij een injectables kliniek kan je vaak beide behandelingen doen waardoor zij wel kunnen zeggen welke behandeling het beste bij je past.

Antwoordservice nodig voor uw bedrijf?

Bij het gebruik maken van een antwoordservice denkt u misschien meteen aan een groot bedrijf, maar dat hoeft echt niet zo te zijn, want ook een klein bedrijf of een zelfstandige zonder personeel kan hiervan gebruik maken. Onze medewerkers die de antwoordservice op zich nemen zullen de telefoon opnemen zoals gebruikelijk wordt gedaan, dus met dezelfde tekst. Door gebruik te maken van de antwoordservice kunt u in alle rust zakelijke besprekingen houden, of een vergadering, of met het hele bedrijf een dagje naar de hei voor teambuilding. Al onze medewerkers die bij de antwoordservice werken hebben een speciale selectie en inwerkproces doorlopen en zijn dus goed getraind om zakelijk en professioneel de telefoon voor u aan te nemen zoals de klant dat gewend is. Wanneer u als ondernemer vaak onderweg bent bent u niet altijd in staat om alle telefoontjes aan te nemen en dan kan de antwoordservice voor u een oplossing zijn, want hierdoor bent u altijd bereikbaar voor uw klanten en hoeft u zich geen zorgen te maken dat u belangrijke telefoontjes mist. U kunt zelf bepalen wanneer u gebruik maakt van onze service, bijvoorbeeld alleen als u onderweg bent na kantoortijd. Wij zijn er om uw leven makkelijker te maken.